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客户介绍
         这是一家香港独资的大型零售连锁企业集团,专业经营现代百货、大型购物中心,年营业额超过RMB50亿元。
 
职位需求
         集团人力资源总监,全面负责集团总部及旗下6家子公司的人力资源管理工作。
 
职位分析
         作为一家发展历史悠久的港资集团,实际是在寻求一位改革先锋,需要这位候选人能够有足够的抗压能力以及丰富的人力资源管理经验,能够在董事长的支持下,为目前发展缓慢的企业注入大量新鲜的血液。
 
寻访方向
         虽然此职位的工作地点位于无锡,但从当地寻访合适人选的可能性微乎其微。我们的顾问团对将目光投向了经济发达、知名企业林立的上海,并将目标集中于集团性质的快销公司,并且要求年销售额RMB50亿元以上。

人才寻访及推荐
         经过几轮的面试筛选评估,我们先后向企业推荐3位候选人:
         1) 某港资集团,集团人力资源总监,年薪RMB46万;
         2) 某美资大型连锁集团,集团人力资源总监,年薪RMB55万;
         3) 某美资快消集团,外省市人力资源副总,年薪RMB60万。
 
企业面试及人选上岗
         我们分别安排3名候选人与上海总经理/集团董事长会面,并全程参与其中。完成面试环节后,我们即与双方就面试结果交流了意见,锁定2名候选人与企业进一步接触,并安排至企业参观考察、深入沟通。最终,企业与其中1位候选人达成合作意向。

总结
         此职位的难点有二:
         1) 此职位工作地点在无锡,当地候选人资源匮乏,只能外部输入,但针对于工作地点的经济欠发达,多数候选人不予考虑。最后胜出的候选人,家人都在上海,只身在外省市打拼,后来经过我们的争取,每周一——五工作在无锡,双休日回上海,公司全程专车,很好的解决了工作地点的问题;
         2) 客户历史悠久,很多员工资历很深,很多候选人担心这种空降兵不可能激起多大的水花,但我们争取到了集团董事长的全力配合,赋予了胜出候选人在集团内部以及6家子公司足够的权力,使得工作能够顺利开展。

其他部分成功案例
一. 人力资源类
美资集团公司             人力资源经理
local知名服装企业     培训经理
local知名服装企业     C&B经理
中美合资企业              C&B经理
中美合资企业              培训经理
local知名服装企业     招聘经理
local知名贸易公司     人力资源经理
local大型网络公司     HRD
……
二. 财务类
美资集团公司             Finance Controller
美资集团公司             Strategy Cost Manager
日资集团公司             财务管理担当科长
中美合资企业             财务分析经理
local知名贸易公司    财务经理
local新能源企业        财务总监
local新能源企业        审计经理
……
三. 法律类
日资集团公司            法务部部长
经济开发园区            资深法律顾问
美资金融集团            资深法律顾问
……

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